न्यूजीलैंड में कम विदेशी श्रमिकों के प्रवेश के साथ श्रमिक पूल धीमी गति से बढ़ रहा है

न्यूज़ीलैंड में श्रम पूल का विस्तार लगातार दूसरी तिमाही में धीमा हो गया है, जो विदेशी श्रमिकों की आमद में संभावित गिरावट का संकेत देता है।

सांख्यिकी न्यूज़ीलैंड के अनुसार, चौथी तिमाही में कामकाजी उम्र की आबादी (15 वर्ष और उससे अधिक आयु के व्यक्ति) में 24,500 की वृद्धि हुई, जो अनुमानित कुल 4,256,500 तक पहुंच गई। यह वृद्धि तीसरी तिमाही में 31,100 और दूसरी तिमाही में 35,400 की बढ़त से कम है।

ब्लूमबर्ग की एक रिपोर्ट में कहा गया है कि कामकाजी उम्र की आबादी में धीमी वृद्धि से पता चलता है कि आप्रवासन में वृद्धि, जिसने पिछली तिमाहियों में श्रम बाजार को काफी प्रभावित किया था, कम हो सकती है।

हालाँकि, यह विकास रिज़र्व बैंक के लिए एक सकारात्मक संकेत हो सकता है, जिसने पिछले साल चिंता व्यक्त की थी कि नए आगमन से आवास की मांग बढ़ने से मुद्रास्फीति बढ़ सकती है और संभावित रूप से ब्याज दरों में एक और बढ़ोतरी की आवश्यकता हो सकती है।

तीसरी तिमाही में देश के सकल घरेलू उत्पाद में अप्रत्याशित संकुचन के कारण निवेशकों को इस वर्ष दरों में आक्रामक कटौती की उम्मीद है। अक्टूबर तक के 12 महीनों में 128,900 के रिकॉर्ड शुद्ध आप्रवासन के बावजूद, मासिक आप्रवासन लाभ कम हो गया है, नवीनतम महीने में लगभग 9,300, जो दिसंबर 2022 के बाद से सबसे कम है।

नवीनतम आंकड़ों के अनुसार, कामकाजी उम्र की आबादी में वार्षिक वृद्धि, जो दिसंबर तक 124,000 तक बढ़ गई, 1986 में रिकॉर्ड-कीपिंग शुरू होने के बाद से सबसे बड़ी वार्षिक वृद्धि है।

महामारी के बाद सीमाओं को फिर से खोलने और उसके बाद विदेशी श्रमिकों के आगमन ने न्यूजीलैंड में श्रम बाजार की कमी को दूर करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाई है। माना जाता है कि इस आमद ने वेतन मुद्रास्फीति के दबाव को कम कर दिया है, जो 2023 की शुरुआत में रिकॉर्ड ऊंचाई पर पहुंच गया। व्यवसायों की रिपोर्ट है कि कुशल और अकुशल दोनों प्रकार के श्रमिकों को काम पर रखना आसान हो गया है, जो श्रम बाजार में संभावित ढील और बेरोजगारी में संभावित वृद्धि का संकेत देता है।

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