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यह तय करने के लिए समय लें कि कब सेवानिवृत्त होना है। फिर जीवन का आनंद लें!
यह निर्णय लेना कि कब सेवानिवृत्त होना है, 50 और 60 वर्ष की आयु वाले श्रमिकों के लिए सबसे महत्वपूर्ण निर्णयों में से एक है। आपका निर्णय आपके शेष जीवन के लिए आपकी वित्तीय सुरक्षा, स्वास्थ्य और जीवन संतुष्टि को महत्वपूर्ण रूप से प्रभावित करेगा। यह एक गंभीर निर्णय है जिसे केवल आप ही ले सकते हैं—कोई और आपको यह नहीं बता सकता कि आपको सेवानिवृत्त होने की सबसे अच्छी उम्र क्या होनी चाहिए।
आइए यह तय करने के लिए महत्वपूर्ण विचारों पर नजर डालें कि कब सेवानिवृत्त होना है, अमेरिकी आमतौर पर किस उम्र में सेवानिवृत्त होते हैं, और जल्दी बनाम देर से सेवानिवृत्त होने के फायदे और नुकसान। आइए एक मुख्य प्रश्न पूछकर शुरुआत करें।
सेवानिवृत्ति की आपकी परिभाषा क्या है?
यह समझना महत्वपूर्ण है कि लोग “सेवानिवृत्ति” को अलग-अलग तरीके से परिभाषित करते हैं। सेवानिवृत्ति की पारंपरिक परिभाषा पूरी तरह से काम करना बंद करना है। यह सब कुछ या कुछ भी नहीं का निर्णय है – या तो आप काम कर रहे हैं या नहीं।
हालाँकि, आजकल बहुत से लोग 60 की उम्र के बाद भी कुछ न कुछ ढंग से काम करना जारी रखने की इच्छा व्यक्त करते हैं। मेरे एक चिकित्सक मित्र ने हाल ही में मुझसे कहा, “मैं 62 साल की उम्र में सेवानिवृत्त होना चाहता हूं, तब मैं प्रति सप्ताह तीन दिन काम करूंगा।” अपनी सेवानिवृत्ति के वर्षों के दौरान काम करना एक ऐसा लक्ष्य है जिसे तीन-चौथाई अमेरिकी कर्मचारी साझा करते हैं, जैसा कि रिपोर्ट में बताया गया है ईबीआरआई 2023 सेवानिवृत्ति आत्मविश्वास सर्वेक्षण.
कुछ ढंग से काम करना जारी रखने की इच्छा के परिणामस्वरूप, कुछ लोगों के पास सेवानिवृत्ति की एक विकसित परिभाषा होती है – वे इसे अपने जीवन को बेहतर बनाने के रूप में सोचते हैं, जब तक वे सक्षम होते हैं और जब तक वे सक्षम होते हैं तब तक पूर्णकालिक काम से अंशकालिक काम करना शुरू कर देते हैं। कार्यरत।
पूर्णकालिक काम करना बंद करने के बाद कुछ वर्षों तक अंशकालिक काम करने से एक महत्वपूर्ण लाभ होता है: यह आपके सेवानिवृत्ति वित्त में काफी सुधार कर सकता है। कई लोगों के लिए, यह एक बहुत ही वांछनीय और आवश्यक लक्ष्य हो सकता है।
वह उम्र जिस पर अमेरिकी आमतौर पर सेवानिवृत्त होते हैं
अमेरिका में सेवानिवृत्ति की औसत आयु के लिए इंटरनेट खोज व्यापक रूप से भिन्न परिणाम उत्पन्न करती है। उदाहरण के लिए, हाल ही में गैलप पोल सेवानिवृत्ति की औसत आयु 61 वर्ष बताई गई। याहू फाइनेंस रिपोर्ट उम्र 64 पूरे अमेरिका में औसत सेवानिवृत्ति आयु के रूप में, लेकिन औसत आयु राज्य के अनुसार काफी भिन्न होती है।
2023 सेवानिवृत्ति आत्मविश्वास सर्वेक्षण वर्तमान सेवानिवृत्त लोगों के लिए सेवानिवृत्ति की औसत आयु 62 वर्ष बताई गई है। हालाँकि, तीन मौजूदा श्रमिकों में से एक की रिपोर्ट है कि वे 70 या उससे अधिक उम्र तक काम करना चाहते हैं, जबकि 10 (11%) में से एक से थोड़ा अधिक रिपोर्ट करते हैं कि वे 60 साल की उम्र से पहले सेवानिवृत्त होना चाहते हैं।
इन मतभेदों का एक कारण यह है कि सर्वेक्षण लोगों द्वारा सेवानिवृत्त होने पर स्वयं-रिपोर्टिंग पर निर्भर करते हैं, और वे “सेवानिवृत्ति” को परिभाषित करने के लिए उत्तरदाताओं पर निर्भर करते हैं।
अपनी वित्तीय सुरक्षा पर विचार करें
आदर्श रूप से, आप तब सेवानिवृत्त होंगे जब आप यह निर्धारित कर लेंगे कि आप आर्थिक रूप से सुरक्षित हो सकते हैं और आप आश्वस्त हैं कि सेवानिवृत्ति वास्तव में जीवन के साथ आपकी संतुष्टि में सुधार करेगी।
पूरी सेवानिवृत्ति के दौरान वित्तीय रूप से सुरक्षित रहने के लिए, आप जीवन भर की सेवानिवृत्ति आय का एक पोर्टफोलियो बनाना चाहेंगे जो आपके शेष जीवन के लिए आपके अपेक्षित जीवन-यापन के खर्चों को कवर करे, चाहे आप कितने भी लंबे समय तक जीवित रहें। यह करने योग्य है, लेकिन यह एक जटिल कार्य है जिसके लिए आपके समय, ध्यान और संभवतः एक सेवानिवृत्ति योजनाकार को भुगतान करने के लिए कुछ पैसे की आवश्यकता है। इस कार्य के लिए आवश्यक कौशल अक्सर अधिकांश अमेरिकी श्रमिकों की विशेषज्ञता से परे होते हैं, इसलिए आपको एक योग्य सेवानिवृत्ति योजनाकार की मदद की आवश्यकता हो सकती है।
आप मुद्रास्फीति, स्टॉक मार्केट क्रैश, खराब स्वास्थ्य और दीर्घकालिक देखभाल के लिए उच्च खर्चों के खतरे सहित सामान्य सेवानिवृत्ति जोखिमों से बचाने के लिए रणनीतियां भी विकसित करना चाहेंगे।
इस बारे में स्पष्ट रहें कि सेवानिवृत्ति आपके जीवन को कैसे बेहतर बना सकती है
इसके अतिरिक्त, आप सेवानिवृत्त होने के अपने कारणों के बारे में स्पष्ट होना चाहेंगे। बहुत से लोगों के पास नकारात्मक कारण होते हैं जो उन्हें सेवानिवृत्ति की ओर धकेलते हैं – उन्हें काम करना पसंद नहीं है, वे काम से ऊब चुके हैं, उन्हें नौकरी से निकाल दिया गया है, या उन्हें स्वास्थ्य संबंधी आघात का अनुभव होता है। हालांकि ये वैध कारण हैं जो आपके रिटायर होने के फैसले को प्रभावित कर सकते हैं, सर्वोत्तम परिणामों के लिए, आप रिटायरमेंट में अपने जीवन के बारे में एक सकारात्मक दृष्टिकोण बनाना चाहेंगे जो आपको रिटायरमेंट की ओर खींच सके (धक्का देने के बजाय)।
ऐसा करने के लिए, उन विभिन्न कारणों के बारे में सोचें जिनसे आप सेवानिवृत्त होना चाहते हैं और कैसे सेवानिवृत्ति आपके जीवन को बेहतर बनाएगी। ऐसा करने से आपको सेवानिवृत्ति की वह आयु चुनने में मदद मिलेगी जो आपके लिए सबसे उपयुक्त होगी।
जल्दी सेवानिवृत्त होने के फायदे और नुकसान
इस चर्चा के प्रयोजनों के लिए, आइए प्रारंभिक सेवानिवृत्ति को 65 वर्ष की आयु से पहले सेवानिवृत्त होने के रूप में परिभाषित करें, जिसे आमतौर पर सामान्य सेवानिवृत्ति की आयु माना जाता है।
जल्दी सेवानिवृत्त होने के फायदे बिल्कुल स्पष्ट हैं:
- अब आपको काम करने, यात्रा करने या अलार्म घड़ी देखने के लिए जागने की ज़रूरत नहीं है।
- आपके पास यात्रा करने, अपनी रुचियों को आगे बढ़ाने और अपने स्वास्थ्य का ख्याल रखने के लिए अधिक समय है।
यदि आपका स्वास्थ्य खराब है, तो ये कारण काफी शक्तिशाली हो सकते हैं, ताकि आप जब तक संभव हो जीवन का आनंद उठा सकें।
विपक्ष अधिक सूक्ष्म हैं:
- जल्दी सेवानिवृत्त होने से आपकी जीवन भर की सेवानिवृत्ति आय महत्वपूर्ण रूप से और स्थायी रूप से कम हो सकती है।
- मेडिकेयर की पात्रता आयु 65 वर्ष तक पहुंचने से पहले चिकित्सा बीमा बहुत महंगा हो सकता है।
- आप अपने काम की चुनौतियों और अपनी नौकरी के माध्यम से बनाए गए सामाजिक संबंधों को चूक सकते हैं।
देर से सेवानिवृत्त होने के फायदे और नुकसान
इस उद्देश्य के लिए, आइए देर से सेवानिवृत्ति को 65 वर्ष की आयु के बाद सेवानिवृत्त होने के रूप में परिभाषित करें। देर से सेवानिवृत्ति के फायदे और नुकसान, जल्दी सेवानिवृत्ति के फायदे और नुकसान के विपरीत होते हैं। पेशेवरों में शामिल हैं:
- सेवानिवृत्ति में देरी करने से आपकी आजीवन सेवानिवृत्ति आय में महत्वपूर्ण और स्थायी वृद्धि हो सकती है।
- चिकित्सा बीमा का प्रीमियम कम है, क्योंकि आप मेडिकेयर के लिए पात्र होंगे।
- आप काम की मानसिक उत्तेजना और वहां बनाए गए दोस्तों का आनंद ले सकते हैं।
नुकसान में अधिक वर्ष काम करना और कम वर्ष यात्रा करना, शौक पूरा करना और अपने स्वास्थ्य का ख्याल रखना शामिल है।
देर से सेवानिवृत्त होना उन लोगों को पसंद आ सकता है जो स्वस्थ हैं और लंबी सेवानिवृत्ति की उचित उम्मीद रखते हैं।
दीर्घायु अनुसंधान समुदाय में इस बात पर बहस चल रही है कि क्या देर से सेवानिवृत्त होने से आपका जीवनकाल बढ़ सकता है या घट सकता है। शोध के एक निष्कर्ष से पता चलता है कि आप “अच्छे काम” से अपने जीवनकाल में सुधार कर सकते हैं – ऐसा काम जो उत्तेजक हो, तनावपूर्ण न हो, आपको सामाजिक संपर्क प्रदान करता हो और आपके वित्त को बेहतर बनाने में मदद करता हो। दूसरी ओर, आप संभावित रूप से “खराब काम” से अपना जीवनकाल छोटा कर सकते हैं – वह काम जो तनावपूर्ण, शारीरिक रूप से कठिन और/या आपके स्वास्थ्य के लिए बुरा है।
जैसा कि आप देख सकते हैं, कब सेवानिवृत्त होना है यह निर्णय लेने में कई विचार होते हैं। और यह हमेशा एक स्वतंत्र निर्णय नहीं होता है – उदाहरण के लिए, जोड़ों को अपने जीवनसाथी या साथी के साथ इस बात पर चर्चा करनी चाहिए कि कब सेवानिवृत्त होना है। करीबी परिवार और दोस्त भी महत्वपूर्ण जानकारी दे सकते हैं।
उन सामाजिक अपेक्षाओं के झांसे में न आएं जो आपको बताती हैं कि एक निश्चित उम्र होने पर रिटायर होने का समय आ गया है। इसके बजाय, अपनी स्थिति पर गंभीरता से विचार करने में कुछ समय व्यतीत करें। यह आपके लिए सही निर्णय लेने में आपकी सहायता करेगा. याद रखें, आपका शेष जीवन दांव पर है।
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